Работа

Как убедить человека в том, что он не прав? Часть 2

убедить человека

В первой части материала на эту тему мы разобрались, что довольно часто возникает ситуация, когда нужно убедить кого-то в его ошибочной точке зрения. И пришли к тому, что в случае необходимости убедить человека, в том что он не прав, не вызывая негативных эмоций, принципиально важно не критиковать его позицию, а говорить только о существовании других вариантов. Но если это было бы так просто - то и тема обсуждения бы не появилась. Итак, давайте разберемся в деталях как убедить человека в том, что он прав?

Подробнее...

Как стать успешным, если я работаю в маленькой фирме?

Насколько вас беспокоит вопрос - как стать успешным и достичь карьерного роста? Это вообще важно в жизни? Если ответ положительный, возьмите трудовую книжку и посмотрите, когда ваша должность менялась в последний раз? Больше года не было изменений; или может вопрос этот не самый приоритетный? Уверяю вас, так будет не всегда. Есть большая вероятность, через некоторое время все это почувствуется очень остро, поскольку карьерный рост в нашем обществе считается необходимым условием для того, чтобы считаться успешным человеком. Поэтому безусловно лучше сделать инвентаризацию своей карьерной лестницы прямо сейчас, то есть осознанно пересмотреть: где вы сейчас, где были и куда есть желание подняться.

Подробнее...

Как убедить человека в том, что он не прав?

убедить человека, что он не прав

В нашей жизни полно не очень приятных ситуаций. И как бы кто не пытался их избежать - все равно они нас находят и требуют своего решения. Одна из самых распространенных - когда вам нужно убедить человека в другой точке зрения. Конечно, легче бросить зря тратить время, оставив человека при своем мнении. Но бывают ситуации, когда изменить убеждение другого человека нам совершенно необходимо. Особенно, когда это касается карьеры, либо комфортной личной жизни. Практически всегда такая задача очень неприятная, но для настоящей женщины, как всегда, это всего лишь очередная возможность себя улучшить. Итак, давайте найдем правильные подходы, как убедить человека в том, что он не прав?

Подробнее...

Как избежать тупых вопросов от подчиненных? Часть 2.

правильно управлять люди дабы избежать тупых вопросов

В предыдущей статье мы разобрали, что причиной глупого вопроса может быть стремление сотрудника сэкономить свое время за ваш счет, либо желание перестраховаться и избавиться от ответственности. Я более чем уверенна, что вы уже сможете справиться с такой ситуацией. Однако, вполне реальна ситуация, когда человек действительно не знает ответа, и помочь ему можете только вы. И как избежать тупых вопросов от подчиненных, когда ответы они должны знать, согласно занимаемой должности?

Подробнее...

Как избежать тупых вопросов от подчиненных?

тупые вопросы у подчиненных

Неотъемлемая обязанность любого руководителя – помощь своим подчиненным. Как более опытный сотрудник он должен не только контролировать их работу, но и помогать в проблемных вопросах. И несомненно, каждый руководитель сталкивается с ситуацией, когда подчиненный задает вопрос, ответ на который он сам просто обязан знать. Это несомненно раздражает и отнимает кучу времени. Тут становится актуальным вопрос: как избежать тупых вопросов от подчиненных?

Подробнее...

Проблема с трудоустройством после 35 лет. В чем причина неудач?

проблема с трудоустройством

Люди, которые ищут работу, очень часто с удивлением обнаруживают, что проблема с трудоустройством после 35-ти лет тормозит их профессиональное развитие. Предпочтение работодатель почему-то без раздумий отдает молодым сотрудникам. А иногда даже в принципе не рассматривает претендентов старше определенного возраста. Откуда это? Ведь очевидно же, что у них гораздо меньше опыт работы. Этот вопрос актуален, даже если вам далеко до 35-ти лет, ведь рано или поздно он обязательно встанет перед вами во всей красе.

Подробнее...

Как устроиться на работу по другой специальности после 35 лет? Часть 2.

как устроиться на работу по другой специальности

Вы задумались об изменении рода деятельности, но столкнулись с множеством сомнений, и более того, абсолютно не понятно, как это сделать на практике? Вы понимаете, что жизнь идет и основное ее время тратится на дело, которое не приносит вам никакого удовольствия? Вы уверены, что так жить нельзя, и готовы слушать? А мы готовы вам помогать в этом и далее, предлагаю рассмотреть другой вариант статьи о том, как устроиться на работу по другой специальности после 35 лет? Итак, приступим.

Подробнее...

Как устроиться на работу по другой специальности после 35 лет?

другая специальность после 35 лет

Очень хочу поменять работу, но срабатывают стереотипы. Я же все время работала бухгалтером, вот и работай, зачем что-то менять? Если начинаешь что-то искать в другой сфере - не берут. Нет опыта работы. В итоге получается замкнутый круг, жить как живешь не хочешь, а жить так, как хочется, не дают. Единственное, куда можно уйти, и то с тем условием, что на тебя будут смотреть под микроскопом - это оператор, диспетчер и неквалифицированный труд. Возможно ли вообще разорвать этот замкнутый круг, или стоит смириться и терпеть? Как устроиться на работу по другой специальности после 35 лет?

Марина, бухгалтер.

Подробнее...

Как правильно себя вести в испытательный срок?

испытательный срок

Алла, добрый день! Через две недели я приступаю к новой работе, и у меня будет один месяц испытательного срока. По результатам этого месяца будущее руководство примет решение, принимать ли меня на работу на постоянной основе. Я очень хочу получить эту работу, и уверена, что это именно то, что мне необходимо. Хочу у вас узнать, как правильно вести себя в испытательный срок? На что в первую очередь обращать внимание: проявление профессиональных качеств, либо на то, как влиться в коллектив и найти общий язык с руководством?

Полина, 26 лет.

Подробнее...

Как победить страх переквалификации на работе?

переквалификация на работе

Согласитесь, что в советские времена, когда человек не то что годами, а десятилетиями работал на одном и том же заводе, давно канули в лету. В современном обществе средний срок продолжительности труда на одном месте занимает около 3-4 лет, а есть сферы бизнеса, в которых и того меньше. Предложений на рынке немало, это заставляет нас искать, где трава зеленее, и держать руку на пульсе. Однако как быть в случае, если в вашей сфере часто менять работу нет возможности, а если ее и поменять, то кардинально ничего не изменится? Как победить страх переквалификации на работе? И от чего он возникает?

Подробнее...

Facebook Comments

Регистрация на мероприятия Аллы Янсонс

 

Ваша фамилия и имя:

Email:

Телефон:

Мероприятие:

Если вы хотите придти с подругой и получить скидку - зарегистрируйте ее

в отдельной форме и сообщите нам это уже на самом мероприятии.

Реквизиты для онлайн оплаты - Вы получите на почту после регистрации.